48 nouveaux conducteurs rejoignent les équipes TCL

Publiée le 17 Avril 2023
RÉSEAU TCL
48 nouveaux conducteurs rejoignent les équipes TCL
SYTRAL Mobilités et ses délégataires déploient depuis plusieurs mois de nombreuses actions de recrutement pour garantir aux usagers un service de transport public performant

Face au contexte national de pénurie de conducteurs dans le secteur des transports collectifs, SYTRAL Mobilités et ses délégataires, dont Keolis Lyon qui exploite le réseau TCL, sont pleinement mobilisés, à travers un vaste plan d’actions de recrutement.

« Les dispositifs mis en place portent leurs fruits puisqu’une promotion de 48 nouveaux conducteurs vient renforcer les effectifs du réseau TCL et permettra, dès le 24 avril prochain, de restaurer une partie de l’offre sur 14 lignes de bus » annonce Bruno Bernard, président de la Métropole de Lyon et de SYTRAL Mobilités avant de rajouter « Une centaine de conducteurs sont par ailleurs en formation afin de pouvoir rejoindre, d’ici l’été, les équipes du réseau TCL ».
Une offre restaurée sur 14 lignes de bus

L’arrivée de ces nouveaux conducteurs permettra notamment de restaurer l’offre nominale sur 8 lignes : C15, 22, 33, 49, 63, 76, 85, 95. En outre, les lignes C20, 37 et 86 verront leurs fréquences renforcées.

Aussi, afin de restaurer le maillage du réseau TCL, la ligne C9 qui circule actuellement entre Hôpitaux Est et Gare Part-Dieu Vivier Merle retrouvera son itinéraire complet jusqu’à Bellecour à compter du 24 avril. La ligne C14, aujourd’hui limitée à Hôtel de Ville, retrouvera son terminus à Jean Macé à compter du 9 mai. Enfin, la ligne S11 (Château Duchère <> Gare de Vaise) sera remise en exploitation à compter du 24 avril.

En attendant un retour d’offre à 100%, le délégataire poursuit l’optimisation de son plan de transport afin d’offrir un service plus lissé et régulier, sans suppression de desserte inopinée, pour que les usagers puissent planifier leurs déplacements.

Par ailleurs, les actions de recrutement se poursuivent activement : parrainage interne, partenariats avec les acteurs emploi et inclusion du territoire, participation renforcée aux salons et forums emplois, mise en place de nouvelles méthodes de sourcing de candidats, doublement des places de formation au titre professionnel de conduite, etc.

« Tous les moyens sont mis en œuvre pour que les usagers puissent rapidement retrouver un réseau TCL avec une offre rétablie à 100% », rappelle Bruno Bernard.

Pour rappel, 37 nouveaux conducteurs avaient déjà rejoint les équipes TCL en fin d’année 2022, permettant de restaurer une partie de l’offre sur le réseau tramway et sur certaines lignes majeures du réseau bus.

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